中新网重庆新闻9月21日电(记者 肖江川)“百日攻坚行动”开展以来，渝中区解放碑城市综合管理所打破“集中开会、填表签到”的传统培训模式，不另设场地、不另排时间，直接把安全课堂搬到作业一线。公厕旁、绿化带边、作业车辆旁都成为教学点，以“现场抽查、现场教学、现场纠错”三个环节，推动安全教育从会议室走到岗位上，从纸上谈兵变为实战练兵。

　　“灭火器的使用步骤是什么？”“遇到突发情况第一时间该做什么？”这不是会议室里的集中培训，而是解放碑城市综合管理所推行的“随堂考”。该所将安全知识抽查直接嵌入日常作业流程。对答不上来的人员，管理人员即时辅导、现场再宣教，确保人人过关。这种“作业不停、学习不断”的嵌入式管理，让安全教育从“额外任务”变成“工作习惯”，真正实现生产学习两不误。

　　“一键报险”“一拍即改”不是简单的通知传达，而是要让每一位一线作业人员真正会用、用好。为此，管理人员深入作业现场，面对面演示手机上报操作步骤，从“会不会点开APP”到“能不能准确描述隐患位置”，每个环节都现场过关、人人过关。

　　如今，一线作业人员从被动等待管理人员巡查，转变为主动发现、即时上报。走在解放碑的大街小巷，每一位公厕保洁员、绿化工人、驾驶员都成了城市安全的“移动探头”，隐患发现的触角延伸到了城市管理的每一个角落。

　　督查发现灭火器摆放不规范，管理人员没有简单地拍照记录、下发整改通知，而是现场召集相关岗位人员，指着灭火器讲解规范存放要求和使用方法；车辆排查发现驾驶室杂物堆积，检查人员当场对驾驶员进行安全教育，讲解火灾隐患与车辆自燃风险。

　　在解放碑城市综合管理所，每一次问题发现都变成一堂现场教学课。不把整改当作简单的“修修补补”，而是让“问题清单”成为最生动的教材，让整改过程成为最直观的课堂，实现“整改一处、教育一片”的乘数效应。(完)