中新网重庆新闻12月7日电(陈媛 吴雪梅)重庆市永川区来苏幼儿园党支部以党建为核心，积极建设“党建+多元组构”载体，通过“四强”全面推进师德师风建设，凸显党建工作特色，不断营造幼儿园高质量发展新格局，努力打造一支政治素养扎实、专业水平精湛、育人能力卓越的高素质教师队伍。

　　坚持政治引领，强师德养师风 

　　来苏幼儿园党支部通过师德师风专题培训、警示教育、开办政治理论学习专班等形式，不断坚定理想信念，增强使命担当。组织了6次集中培训，集中学习永川区委教育工委印刷的《为师之德》《为师之策》《为师之警》《为师之范》系列师德师风丛书，培训率达到100%。同时组织开展师德师风自查自纠，并形成整改清单，在“红红脸、出出汗”的过程中反思存在的问题，不断规范自己的言行，自觉加强师德修养。

　　开展自查自纠，强师德规言行 

　　来苏幼儿园党支部坚持将教师职业道德作为年度考核、评优评先的首要条件。建立全方位的师德监控和评价体系，充分发挥学校、家长、幼儿、社会等内外部监督作用。优化改进月考评方案和完善绩效考核制度，不断优化评价方式，利用每月的领导小组考评、教师互评和教师自评的方式，征集到亟待改进的问题3个，并就这些问题解决开展专题研讨，制定相应的整改措施。同时还通过家长进课堂、半日活动、园长热线和公众号等，广泛征集社会对于园所和教师在师德师风方面的意见和建议，使师德评价更加多元化和客观化。

　　注重专业引领，强业务增才干 

　　来苏幼儿园党支部创新“党建+业务”模式，通过党员引领教师成立了“党员工作坊”，形成良好的“争优创先齐参与”的氛围。通过整合智慧教育平台和小组学习模式，实现智慧课堂与小组学习的深度融合，不断提升全园教师的运用信息技术的能力。幼儿园以“书香润校园，悦读伴成长”为主题，设立了“书香校园——悦读”区域，定期举办“读书沙龙”活动，新增了100余本教师专业书籍和300本幼儿绘本。此外，幼儿园还组织教师开展阅读竞赛、分享阅读成果，不断提升教师专业素养，引领幼儿健康成长。

　　立足梯次发展，强骨干推优秀

　　此外，该幼儿园党支部针对教师大、中、青的年龄梯次，以“党建+活动积分”助力“推优培优”工程，将评先表彰与弘扬先进紧密结合，致力于培养骨干教师和优秀教师。幼儿园通过举办教研和赛课活动，给每名教师提供展示的机会。2023年，教师通过自荐或园所推荐的方式参与了9次片区教学研讨和18次园级教学研讨；幼儿园还精心组织教师参加永川区公共安全和消防示范课片区赛，最终，该园3名优秀教师设计的《动物音乐会》《安全乘坐电梯》《身上着火怎么办》三堂公开课，获得永川区决赛2个一等奖和1个二等奖。

　　来苏幼儿园党支部书记、园长范静表示，幼儿园党组织将一如既往强化党建引领，把党建与保教工作深度融合，形成“功能融合，制度融合，力量融合，载体融合”的发展新格局，提升教师的担当意识，努力为党育人、为国育才，办让群众满意的高品质的学前教育。(完)