> >
长安:服务型党组织成企业可持续发展动力
2015年11月12日 14:04
来源:重庆日报  评论:

    近日,从重庆长安工业(集团)有限责任公司(以下简称“长安工业”)传来喜讯:该公司荣获“2015年度全国企业党建工作先进单位”称号。这一荣誉的获得,是对长安工业党建工作的充分肯定。
  近年来,该公司党委认真贯彻落实中央和兵器装备集团公司党组的决策部署,坚持“政治是引领力、党建是生产力、党员是推动力、文化是凝聚力”,紧紧团结带领广大党员和职工群众,围绕中心、服务大局,扎实开展企业文化落地建设和服务型党组织创建活动,党建工作亮点纷呈,硕果累累。尤其是公司党委倾力打造服务型党组织,架起了一座党群“连心桥”,同时也激活了基层党建工作的“源头活水”。
  服务“润物无声”
  上下齐心促进生产

  在长安工业机加一分厂的车间,迎面一块看板十分醒目,上面罗列出各类生产中容易出现的问题以及该如何快速响应。
  “快速解决职工遇到的问题,才能让生产更好地进行。”机加一分厂党支部书记张庆这样解释这块看板的作用。
  话语虽然平实,但难以掩去的是整个支部对各种问题进行多次头脑风暴时热议的场面。当初,正是经过党支部的反复研讨,这块看似很小、发挥作用却极大的看板得以出现在车间。
  “别小看这块板子,它带动着大生产。”张庆拿着一张小卡片介绍道:“卡片分两面,红色是问题提出面,绿色是问题解决面。责任人环环相扣,只有问题解决后,卡片才能存档。”
  据介绍,正是在这样一系列行之有效办法的实施下,公司上下节能减排促发展的理念深入人心。2014年,机加一分厂人均劳动生产率创造的经济价值就达23.4万元。
  作为一家国有大型军民结合型企业、国家重点保军骨干企业,一直以来,长安工业公司党委都在用“润物细无声”的党建工作开展方式,主动为广大职工提供更多的贴心服务。
  在公司,有一条不成文的规定却广为人知:领导班子成员平均每人每天深入基层单位生产一线达1.5小时。与此同时,在建设服务型党组织“首先要服务生产”的理念指导下,长安工业实行“领导夜间巡班制”。领导每天轮流到生产一线督促检查任务进度,重点关注生产进度、质量管控及安全生产等情况,进一步促进和调动“人、财、物”向生产一线聚焦,促进生产经营顺利推进。
  正是以这种“踏石留印、抓铁有痕”的执行气概和求真务实的工作作风,在这些年的发展中,长安工业公司得以破解一个又一个生产经营中的难题,以及妥善化解改革中的矛盾。
  听民意促发展
  党代表工作室暖人心

  在长安工业公司,一提到党代表工作室,职工们无不竖起大拇指,纷纷“点赞”。
  党代表工作室究竟发挥着什么作用?“生活中有些鸡毛蒜皮的小事,虽然不大,但是很让我们觉得烦躁和困扰。跟党代表说说,很快就能得到解决。”原来,在职工们看来,这是一个充满温暖和解决烦恼的平台。
  据了解,2013年以来,长安工业公司党委以“知党情、听民意、促和谐”为主题,在全公司范围内设立42个党代表工作室,充分发挥公司上下143名党员代表在开展党员推动力工作中的重要作用。
  “职工们不好直接与领导沟通的事,和党代表聊一聊,党代表首先进行协调,如果解决不了再向上级反映,最终促成问题圆满解决。”长安工业党委相关负责人表示,这样一来,党代表就成了基层职工和公司领导沟通的重要桥梁。
  统计显示,党代表工作室成立以来,共开放238次,听取意见建议161条,解决率在80%以上。党代表们全身心投入服务职工、服务企业发展,将党建工作室搭建成为集宣传、学习、联络、服务于一体的综合型党代表活动平台,真正做到了上情下达、下情上陈、服务群众,畅通了党员干部与职工群众面对面沟通交流的渠道,密切了党群、干群关系。
  在党建工作的良好推动下,长安工业一直秉承的“在服务中推动发展,在服务中促进和谐”工作原则近年来发挥出巨大的效应。在长安工业这个大家庭中,广大员工把自己视为其中重要的一员,更加努力做好工作,更加注重团队和谐,更加关注企业发展。
  领头雁振翅,群雁齐飞翔。今天,这股凝聚力汇集成的强大正能量,正源源不断地转化成长安工业的企业软实力和核心竞争力,进而成为企业可持续发展的推动力。
  文/朱静 李雨泽

-
【编辑:重庆新闻网】
相关新闻
推荐新闻
推荐视频
推荐图片
关于我们  |  About us  |  联系方式  |  法律声明
本网站所刊载信息,不代表中新社和中新网观点。 刊用本网站稿件,务经书面授权。
未经授权禁止转载、摘编、复制及建立镜像,违者将依法追究法律责任。
[网上传播视听节目许可证(0106168)] [京ICP证040655号] [京公网安备:110102003042] [京ICP备05004340号-1] 总机:86-10-87826688 违法和不良信息举报电话:15699788000